Een coach die op een goede manier bij een organisatie kan functioneren, is niet alleen goed in training en het verwerven van een professionele kwaliteit, maar ook in het voeren van een persoonlijke relatie met de cliënt. Als coach moet je kunnen voelen wat je cliënt voelt en wil zijn/haar vervolgens daar iets aan doen. Als coach vinden we het belangrijk om zowel een zelfstandige als een grote groep te ondersteunen. Om hierin het vlak van de coach te verwerven, gebruiken we verschillende technieken. Dit vlak van het voeren van de relatie (technieken die aansluiten bij de communicatie) en het verwerven van leiderschapsvaardigheden (technieken die aansluiten bij het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden). We vinden het belangrijk om op een eerlijke manier te communiceren en om elkaar te respecteren.
Tips voor succesvolle coaches
Werken aan de groei van de coach. Vooral ook aan de groei van de coach, want als je hiernaartoe gaat, heb je soms een enorme klap te verwerken en daar blijft een coach mee bezig. Belangrijk om bij te stellen, is dat coaching een relatie is tussen mensen, geen product.
De coach zal zijn werk nooit volledig kunnen doen en ook nooit helemaal slecht kunnen doen. De coach kan bijgestuurd worden en beïnvloed worden en de coach heeft een verantwoordelijkheid voor wat hij/zij doet. Aan de coach die bijgestuurd of beïnvloed moet worden geacht, kan het niet liggen.
Hoe een succesvolle business coach te worden
Waarom coach worden? Als vader en zoon zijn we met veel van onze problemen als zelfstandig ondernemer bezig geweest. Als bewuste ouder hebben we ons de deugden van een coach geleerd.
We weten dat succes in deze sector niet vanzelfsprekend is en we streven ernaar om daar een goede bijdrage aan te leveren. Business coaching is vooral een kunst, wamt van een passie voor het succes van medemensen en een voorbereidende studie op het vlak van het succes in het vervolg. Het is een professionele bijdrage aan de ontwikkeling van de individuele, organisatie of de samenleving.